Невыход на службу

Имею ли я право не выполнять приказ и не выйти на службу в выходной день ?

Здравствуйте, Скосарев Павел Викторович

Если Вы намерены уволиться с военной службы по контракту, то:
Во — первых: — Вам следует внимательно перечитать условия контракта, где прописаны все случаи увольнения со службы.
Во — вторых: — контрактник имеет право на увольнение по болезни, по рапорту на увольнение по семейным обстоятельствам или по нежеланию проходить военную службу (по несоблюдению условий контракта) и т. п.
Прошу принять к сведению, что основания и причины увольнения из ВС РФ (в том числе и для Вас) изложены в статье 51 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53- ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (далее по тексту – «Закон»). В указанном Законе сказано, когда военнослужащий (в данном случае — Вы) может быть уволен, то есть когда Вас могут досрочно уволить со службы, а когда имеете право на досрочное увольнение.
Процедура и порядок увольнения регулируются Указом Президента РФ № 1237 от 16.09.1999г.
Права военных граждан при увольнении (кроме призывников), оговорены в Законе от 22.01.93 № 4338-1.
Если видите, что командование части поступает незаконно, то имеете право обратиться в военную прокуратуру с соответствующей жалобой.
Что касается вашего права не выполнять приказ командира и не выйти на службу в выходной день для выполнения поставленной задачи, то в соответствии с ч. 1 (ВОЕННОСЛУЖАЩИЕ И ВЗАИМООТНОШЕНИЯ МЕЖДУ НИМИ) гл. 1 (ПРАВА, ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ): «При необходимости военнослужащий по приказу командира (начальника) обязан приступить к исполнению обязанностей военной службыв любое время».
При этом, за привлечение к служебным обязаностям в выходной день Вам положен отгул.
Прошу принять к сведению, что согласно Приложению N 2 к Положению о порядке
прохождения военной службы (ПОРЯДОК УЧЁТА СЛУЖЕБНОГО ВРЕМЕНИ И ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ СУТОК ОТДЫХА) — цитирую:
«1. Учет времени привлечения военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, к исполнению обязанностей военной службы в рабочие дни сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени (далее именуется — сверхурочное время) и отдельно учет привлечения указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службыв выходные и праздничные дни (в часах), а также учет (в сутках) предоставленных им дополнительных суток отдыха в соответствии с пунктом 1 статьи 11
Федерального закона «О статусе военнослужащих» и предоставленного им времени отдыха (в часах) ведется командиром подразделения в журнале.»
Так вот, вероятнее всего, что данный Ваш выход на службу в воскресенье не будет зафиксирован командиром подразделения в журнале, либо у вас такой журнала вовсе не ведётся.
Тогда рекомендую Вам обратиться в прокуратуру гарнизона с требованием провести проверку и вынести представление об устранении нарушений закона командованием части, так как журнал не ведётся, а это нарушает Ваши права как военнослужащего на отдых.

Источник: https://ConsJurist.ru/consultation/detail/imeyu_li_ya_pravo_ne_vypolnyat_prikaz_i_ne_vy

Статья 51. основания увольнения с военной службы

Порядок увольнения военнослужащего по несоблюдению условий контракта:

  1. В десятидневный срок после выявленных нарушений военнослужащим проводится расследование.
  2. На основании собранных документов и доказательств подается ходатайство в виде рапорта непосредственным командующим военнослужащего на досрочное увольнение в качестве дисциплинарного взыскания командиру, имеющему данные полномочия.
  3. Принимается решение на досрочное увольнение, которое оформляется приказом.

В том случае, когда прямой непосредственный начальник не видит целесообразности дальнейшего несения службы военнослужащим, из-за его не соответствующего поведения, он может ходатайствовать о проведении внеплановой аттестации на соответствие требованиям предъявляемым гражданам, решившим стать военными.

Правовед.RU 472 юриста сейчас на сайте

  1. Категории
  2. Конституционное право

Здравствуйте такой вопрос если я военнослужащий и в данный момент увольняюсь по состоянию здоровья ( написан рапорт) в данный момент жду пока мне выплатят жилищную субсидию, меня вывели за штат в связи с ОШМ могут ли меня уволить по несоблюдению условий контракта например за прогул.

Свернуть Ответы юристов (4)

  • Все услуги юристов в Москве Подача жалобы в Конституционный суд Москва от 30000 руб.

    Судебная защита чести достоинства Москва от 30000 руб.

Поэтому в приказе об увольнении не следует делать ссылку на совершенное военнослужащим административное или уголовного правонарушение, за которое он уже понес ответственность или административную, или уголовную.

ВажноТак как при заключении контракта офицер (или прапорщик) дал обязательства по выполнению общих и специальных обязанностей службы, а также по выполнению обязанностей по занимаемой им должности, то в подобных случаях военнослужащего увольняют за нарушение предусмотренных контрактом условий в части следования нормам Российского права. При этом факт погашения судимости значения для принятия командиром (или начальником) такого решения не имеет.
Наши юристы знают ответ на ваш вопрос Если вы хотите узнать, как решить именно вашу проблему, то спросите об этом нашего дежурного юриста онлайн.

Если они посчитают, что ваша неявка на службу связана со стечением «тяжелых обстоятельств», то от наказания могут освободить.

Но навряд ли начальство вас пожалеет; если вы планируете увольняться, скорее всего, взыскание будет «по полной».

Как поступить контрактнику, который не хочет служить? Единственным выходом из данной ситуации, а также способом избежать уголовной ответственности будет скорейший выход на работу.

Не тяните до 10 суток, которые являются «механизмом отсчета» для привлечения вас по уголовной статье.

Явитесь на службу, напишите объяснительную по поводу вашего отсутствия на службе, указав наиболее уважительную причину.

Затем напишите рапорт на увольнение, указав причину нежелания продолжать службу по контракту (например, несоблюдение условий работы) и ждите увольнения.

Источник: http://advokat55.com/mogut-li-uvolit-voenno-sluzhashhih-po-kontraktu-za-proguly/

Ответственность для контрактника за невыход на службу

Здравствуйте, Денис.

Назначение служебного расследования

Поступив подобным образом, вы совершили грубый дисциплинарный поступок, поэтому процедуру назначения служебного расследования и определения степени вашей вины руководство воинской части будет проводить в любом случае. Если рассказать в двух словах, то в части (ответственного назначат из отдела кадров) должны издать приказ о назначении служебного расследования. В приказе обозначат ответственного за ход расследования и определят состав членов комиссии, которая также будет принимать непосредственное участие в данной процедуре.

В ходе расследования с вас возьмут объяснение, в котором вы укажете, почему на протяжении определенного промежутка времени не выходили на службу, не оформив официальную бумагу на это (замечу, что «предупредил командиров» официальной бумагой не считается). Если вы откажетесь давать объяснение по факту совершения грубого дисциплинарного проступка, то составят соответствующий акт, в котором члены комиссии (достаточно 2 человек) зафиксируют это своими подписями.

Затем ответственный за проведение служебного расследования должен составить заключение, а начальник части поставит визу относительно издания другого приказа – о привлечении к дисциплинарной ответственности. В этом приказе должны быть конкретно указаны виды, сроки и объемы наказания.

Самовольное оставление ВЧ и последующее наказание

Хочу вас предупредить, что во многом и ход расследования, и последующее наказание будет зависеть от командира той воинской части, в которой вы служите по контракту, а также начальника отдела кадров. В большинстве случаев при подобных нарушениях составляется СОЧ – самовольное оставление части (это в худшем случае). Этот проступок, чтобы вы понимали, является уголовным преступлением, поэтому расторжение контракта без каких-либо последствий из-за СОЧ – лучшее, что может произойти. Статья 337 Уголовного кодекса РФ гласит, что неявка на службу в срок (без уважительной причины) или самовольное оставление воинской части продолжительностью от 10 до 30 суток наказывается:

  • либо ограничением по военной службе до 2 лет;
  • либо помещением в дисбат до 2 лет;
  • либо лишением свободы до 3 лет.

Если не будете являться на службу дольше 1 месяца, то понесете более суровое наказание – лишение свободы до 5 лет.

Какое именно наказание вас ждет, будет определено исходя из степени вашей вины, а вина будет выявлена в ходе служебного расследования. Если такой проступок с вашей стороны совершается впервые, то высшее руководство может принять решение об освобождении от уголовной ответственности. Однако, как вы помните, многое в ходе расследования зависит от руководства части и начальника отдела кадров. Если они посчитают, что ваша неявка на службу связана со стечением «тяжелых обстоятельств», то от наказания могут освободить. Но навряд ли начальство вас пожалеет; если вы планируете увольняться, скорее всего, взыскание будет «по полной».

Как поступить контрактнику, который не хочет служить?

Единственным выходом из данной ситуации, а также способом избежать уголовной ответственности будет скорейший выход на работу. Не тяните до 10 суток, которые являются «механизмом отсчета» для привлечения вас по уголовной статье.

Явитесь на службу, напишите объяснительную по поводу вашего отсутствия на службе, указав наиболее уважительную причину. Затем напишите рапорт на увольнение, указав причину нежелания продолжать службу по контракту (например, несоблюдение условий работы) и ждите увольнения. Сделать это обязаны в самое ближайшее время, как только вы сдадите все дела, должность, получите расчет по проезду, отпуску, командировкам и т.д. Отработать положенные дни, получить расчет и спокойно забыть о службе будет лучшим выходом из ситуации.

С уважением, Наталья.

Источник: http://www.domotvetov.ru/voennoe-pravo/otvetstvennost-dlya-kontraktni.html

Невыход на службу

310 юристов сейчас на сайте 3776консультаций за 24 часа

Я уволен по отрицательным мотивам невыход. На службу более трёх часов хочу восстановиться.

Составляете исковое, подаете в суд, предъявляете доказательства, которые опровергают акты фиксации Вашего отсутствия, если все хорошо — получаете решение. Ну срок исковой давности не должен быть пропущен.

Здравствуйте, Сергей! Если вы не военнослужащий и не работник силовых структур, то в соответствии с требованиями ТК РК обратитесь в согласительную комиссию по рассмотрению трудовых споров. А потом в суд. если вы военнослужащий, то обращайтесь сразу в военный суд нужна будет помощь — обращайтесь Рад помочь Вам! с уважением Алексей Если консультация была Вам полезной, оцените ее пожалуйста.

Что грозит контрактнику, за 4 дня невыхода на службу? Могут ли посадить на губу, и сколько суток могут дать?

Добрый день, Ольга! Невыход на службу в вашей ситуации без уважительных причин — я считаю, что для начала будет строгий выговор либо неполное служебное соответствие, для Вашего командира невыгодно адмистративный арест на гаупвахту т.к. для него это лишний повод для служебной проверки вашей части и командира в частности.

Какая ответственность грозит за невыход на службу контрактнику до 10 суток при испытательном сроке.

У Вас есть контракт на руках, Артем (а он не у всех одинаков), в котором прописаны все условия, в том числе и ответственность за его нарушение.

Добрый день. Многое зависит от причины уважительная или нет. Если причина уважительная то нечего. Если причина не уважительная то увольнение со службы.

Могу ли я невыходить на службу, если мне подписали рапорт на пенсию и у меня есть неотгулиный отпуск за 2016 г.?

Здравствуйте! НЕТ, только после издания приказа по части УДАЧИ ВАМ

Какие дисциплинарные меры могут быть применены сотруднику ФСИН за невыход на службу менее трёх дней?

Здравствуйте! выговор — запросто

А что грозит за невыход на службу военнослужащего по контракту свыше 10 дней если ты на испытательном сроке?

Здравствуйте! Уголовная ответственность грозит УДАЧИ ВАМ

Хочу уволится с контракта, собрал на себя документы за невыход на службу более 4-х часов 3 раза, написал рапорт на увольнение за несоблюдение условий с моей стороны, но документы в ход не пускают, могу ли я являтся на службу раз в 10 дней? Спросил об этом в штабе, сказали что мол вышел новый закон что теперь дни невыхода на службу суммируются и после 10 дней могут сделать уголовную ответственность, правда ли это? Или никаких поправок не было?

В Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 3.04.2008 г №3 » О практике рассмотрения судами уголовных дел об отклонении от призыва на военную службу и от прохождения военной или альтернативной гражданской службы» в п.14 Лицо, находившееся вне части(места службы) не более 2 суток, для тех, кто по контракту не более 10 суток, содеянное не является уголовным правонарушением, а носит характер грубого дисциплинарного проступка. Мой личный совет: если хотите уволиться, то обратитесь в военную прокуратуру. По не выходу Вам необходимо провести разбирательство, по каждому случаю.

Давно уволился из ВС РФ, по причине несоблюдения контракта с моей стороны (а именно невыход на службу без уважительных причин). Теперь куда бы не устраивался на госслужбу, МВД, МЧС или судебным приставом, везде отказывают в приеме на госслужбу, ссылаясь на некое устное распоряжение кого то там, не брать тех кто из армии сам уволился. Это законно? Где нибудь можно прочитать про это?

Здравствуйте! Да,законно.У Вас увольнение по отрицательной статье.Смотрите квалификационные требования и Законы о полиции и т.д.

Никакого «устного распоряжения» относительно лично Вас, которое распространялось бы на все гос.службы — нет, и быть не может. Вывод о несоответствии к службе в МВД, МЧС и др. делается из характеризующей детали, которая указана в причине увольнения по контракту. Вам нужно было обжаловать причину увольнения в свое время.

Является ли устный приказ основанием невыхода на службу из отпуска?

Нет, не является.

Хочу досрочно уволиться с военное службы по контракту. Что грозит за невыход на службу до 10 дней? Командование пугает статьёй 339-ой УК.РФ правомерно ли это? Как я могу добиться досрочного увольнения.

Добрый день! за невыход на службу могут привлечь к уголовной ответственности. Пишите рапорт на расторжение контракта

Сколько дней невыхода офицера на службу является преступлением?

10 дней не выхода.

У меня такая проблема невыход на службу свыше 10 суток грозятся отдать дела в прокуратуру пытаюсь уволится не увольняют что делать незнаю.

Здравствуйте! Очень мало информации. Вам лучше обратиться на очную консультацию к адвокату.

А что грозит за невыход на службу военнослужащего по контракту до 10 дней?

Дисциплинарная ответственность, с последствиями: лишение премиальных и пр. и пр.

Это может быть расценено командованием как грубый дисциплинарный проступок, за который вы будете привлечены к дисциплинарной ответственности, в том числе можете быть досрочно уволены за невыполнение вами условий контракта.

Как составить рапорт о невыходе на службу военнослужащего контрактной службы?

Здравствуйте. Пишите в личку составим

Что грозит контрактнику за невыход на службу менее 10 суток.

Привлечение к дисциплинарной ответственности, либо расторжение контракта.

Что реально может грозить контрактнику ВС РФ за невыход на службу свыше 10 дней после написания рапорта на увольнение на испытательном сроке… Хотелось бы услышать ответ из практики, по закону посадить могут я читал… Ранее не судим.

Статья 337. Самовольное оставление части или места службы 3. Самовольное оставление части или места службы, а равно неявка в срок без уважительных причин на службу продолжительностью свыше десяти суток, но не более одного месяца, совершенные военнослужащим, проходящим военную службу по призыву или по контракту, — наказываются ограничением по военной службе на срок до двух лет, либо содержанием в дисциплинарной воинской части на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до трех лет. 4. Деяния, предусмотренные частью третьей настоящей статьи, продолжительностью свыше одного месяца — наказываются лишением свободы на срок до пяти лет. Примечание. Военнослужащий, впервые совершивший деяния, предусмотренные настоящей статьей, может быть освобожден от уголовной ответственности, если самовольное оставление части явилось следствием стечения тяжелых обстоятельств.

на практике как правило дают содержание в дисциплинарной воинской части (дисбат)

Как правильно написать объяснительную сотрудника полиции чтоб не наказали за невыход на службу? Спасибо!

В зависимости от обстоятельств происшедшего.

Пожалуйста могут ли завести уголовное дело за невыход на службу? Если да то через сколько дней? Если нет то поясните пожалуйста! Заранее спасибо.

Смотря в каком вы находитесь звании , если срочник, то до 3-х дней самоволка, а даль могут и завести, если по контракту — могут уволить, офицера тоже самое

Можно ли устроится в МВД если был уволен с ФСИН по статье за невыход на работу.

На усмотрение руководства УВД.

Могут ли завести уголовное дело на военнослужащего по контракту за невыход на службу в течении 7 дней? Какие могут быть последствия? Мой военный билет утерян, в приказах неправильно указан личный номер.

Здравствуйте, Дмитрий. Уволить могут за нарушение контракта.

Могут ли завести уголовное дело на военнослужащего по контракту за невыход на службу в течении 7 дней? Ведь в законе говорится только о 10 днях и более.

Добрый день! Сами себе и ответили. Но это может являться причиной расторжения контракта

Меня уволили за один невыход на службу. До этого взысканий небыло, документов в суд не представили.
Состоялся суд, просроченые сроки, дело находится в военной коллегии верховного суда РФ,могу ли я обжаловать?
Приказ, представленный в суде незаконен.

Павел Семенович!!!! Даже если Приказ формально -неправомерен, есть решение, указывающее на пропуск исковой давности.

Источник: https://www.9111.ru/%D0%B7%D0%B0%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D1%8B_%D0%B8_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%87%D0%B8%D0%B5_%D1%82%D0%B5%D0%BC%D1%8B/%D0%BD%D0%B5%D0%B2%D1%8B%D1%85%D0%BE%D0%B4_%D0%BD%D0%B0_%D1%81%D0%BB%D1%83%D0%B6%D0%B1%D1%83/