Северный стаж

Содержание

Северный стаж для пенсии для мужчин

Обновление: 20 декабря 2019 г.

Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, имеющие страховой стаж не менее 15 лет и величину индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30. Это общий порядок (ст. 8 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ). Однако жители Крайнего Севера и приравненных к нему местностей имеют право на досрочный выход на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста при условии выработки определенного северного стажа.

Северный стаж для выхода на пенсию

Мужчинам – северянам назначается страховая пенсия по старости ранее достижения 65 лет при выполнении следующих условий (ч. 6 п. 1 ст. 32 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ):

  • мужчина достиг возраста 60 лет;
  • он проработал не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностям;
  • он имеет страховой стаж не менее 25 лет;
  • накопленный пенсионный коэффициент составляет не менее 30.

Кроме того, есть следующие правила назначения досрочной страховой пенсии в разных ситуациях.

  1. Если мужчина работал как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
  2. Если мужчина проработал в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается ему с уменьшением возраста в 65 лет, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Если мужчина, постоянно проживающий в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработал не менее 25 лет в качестве оленевода, рыбака или охотника-промысловика, то он вправе выйти на пенсию и досрочно получать страховую пенсию по старости при достижении возраста 50 лет (ч. 7 п. 1 ст. 32 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Северный стаж для пенсии в переходный период

В течение 2019-2028 гг. длится переходный период по повышению пенсионного возраста: возраст досрочного выхода на пенсию у жителей Севера поэтапно повышается на 5 лет – с 55 до 60 лет. Минимально необходимый северный стаж и общий страховой стаж при этом не меняются. На первом этапе повышение возраста затронет мужчин 1964 года рождения. При этом северяне, которым пенсия по старому законодательству должна была быть назначена в 2019 — 2020 годах, имеют право на льготу по выходу на пенсию на полгода раньше нового пенсионного возраста. К примеру, мужчина 1965 года рождения (июль), имеющий 30 лет стажа работы на севере и 35 лет страхового стажа, выйдет на пенсию в январе 2022 года в возрасте 56,5 лет.

Посмотреть график выхода на пенсию в течение переходного периода можно в статье на нашем сайте.

Вышеприведенные правила для ситуации, когда северный стаж для пенсии для мужчин выработан не полностью и происходит снижение возраста назначения пенсии за каждый отработанный год в северном регионе, в переходный период полностью применимы.

Северный стаж для пенсии для женщин

О северном стаже для пенсии для женщин читайте в отдельном материале.

Что такое «Северная» пенсия: порядок назначения и выплаты

26 февраля 2016 07:55

Описание «северной» пенсии

Гражданам Крайнего Севера и областей к нему приравненных, доступен льготный период для выхода на пенсию. При этом увеличивается базовая часть страховой пенсии. Такими же правами пользуются граждане имеющие северный стаж, в независимости от места их жительства к моменту выхода на пенсию.

Год стажа в местах приравненным к Крайнему Северу, соотносится с 9 месяцами работы непосредственно в условиях Севера. После 6 лет и 7 месяцев работы на Севере, каждый последующий трудовой год, приближает срок выхода на пенсию на 4 месяца. Закон определяет северный стаж не менее 15 лет. Для мужчин на 5 лет больше, чем для женщин.

Напомним что, с 1 января 2015 года трудовая пенсия по старости преобразована в страховую пенсию по старости, а фиксированный базовый размер – в фиксированную выплату к страховой пенсии. При этом порядок досрочного назначения страховой пенсии и увеличения фиксированной выплаты для северян не меняется. Все перечисленные ниже условия и примеры действуют и в отношении фиксированного базового размера трудовой пенсии, действующей до 1 января 2015 года и после 1 января 2015 года.

Северный стаж для пенсии и возраст выхода на пенсию.

Женщина – в 50 лет Крайний Север – стаж 15 календарных лет либо приравненные местности – стаж 20 календарных лет. Страховой стаж – 20 лет. Женщина – в 50 лет Два и более ребенка, Крайний Север – стаж 12 календарных лет либо приравненные местности – стаж 17 календарных лет. Страховой стаж – 20 лет. Мужчина – в 55 лет Крайний Север – стаж 15 календарных лет либо приравненные местности – стаж 20 календарных лет. Страховой стаж – 25 лет. Мужчина – в 50 лет, женщина – в 45 лет Постоянное проживание в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Работа не менее 25 и 20 лет соответственно оленеводами, рыбаками, охотниками-промысловиками 9 месяцев работы на крайнем севере = 1 календарный год работы в местности, приравненной к районам крайнего севера.

Законом предусмотрена возможность назначения пенсии со снижением пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу. Для этого требуется не менее 7 лет 6 месяцев работы в районах Крайнего Севера. В этом случае страховая пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста (60 лет – для мужчин и 55 лет – для женщин) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. Гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения пенсии, уменьшается на 5 лет. И мы приведем еще одну таблицу чтобы было еще понятнее.

Стаж работы в районах Крайнего Севера

Возраст, с которого возникает право на страховую пенсию

7 лет 6 месяцев

Мужчины — 57 лет 8 месяцев, Женщины — 52 года 8 месяцев.

8 лет

Мужчины — 57 лет 4 месяца, Женщины — 52 года 4 месяца.

9 лет

Мужчины — 57 лет, Женщины — 52 года.

10 лет

Мужчины — 56 лет 8 месяцев, Женщины — 51 год 8 месяцев.

11 лет

Мужчины — 56 лет 4 месяцев, Женщины — 51 год 4 месяцев.

12 лет

Мужчины — 56 лет, Женщины — 51 год.

13 лет

Мужчины — 55 лет 8 месяцев, Женщины — 50 лет 8 месяцев.

14 лет

Мужчины — 55 лет 4 месяцев, Женщины — 50 лет 4 месяцев.

15 лет и больше

Мужчины — 55 лет, Женщины — 50 год.

Продолжительность требуемого стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях зависит от суровости природно-климатических условий, в которых такая работа осуществляется (более тяжелыми являются районы Крайнего Севера по сравнению с приравненными к ним местностями), поэтому законодательством установлены правила суммирования периодов работы в разных северных районах и местностях. Пенсия в таких случаях устанавливается за 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера.

Компенсация пенсионерам северянам расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно.

Неработающие пенсионеры, являющиеся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности и проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно один раз в два года. За компенсацией пенсионер может обратиться в Пенсионный фонд России по месту жительства с заявлением по установленной форме с указанием места отдыха. При этом место отдыха должно находиться на территории России.

Виды компенсации:

предоставление проездных документов, обеспечивающих проезд пенсионера к месту отдыха и обратно; возмещение фактически произведенных пенсионе- ром расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно.

Северная пенсия при переезде.

Давайте рассмотрим вопрос которые возникает у людей при желании переехать из районов севера или наоборот в северные районе. Как изменится их пенсия.

Если пенсионер переезжает из района Крайнего Севера в местность с обычными природно-климатическими условиями, фиксированная выплата определяется без районного коэффициента. Гражданам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к ним, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет (для мужчин) или не менее 20 лет (для женщин), фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности устанавливается в повышенном размере независимо от места жительства. При этом из них лишь тем гражданам, которые проживают в районах Крайнего Севера или в местностях, приравненных к ним, предоставляется право выбора: увеличение фиксированной выплаты с применением соответствующего районного коэффициента либо установление повышенной фиксированной выплаты страховой пенсии. Если пенсионер переезжает из района Крайнего Севера в другой северный регион, где к заработной плате установлен больший либо меньший районный коэффициент, фиксированная выплата к страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца подлежит изменению либо в сторону увеличения, либо в сторону уменьшения в зависимости от района нового места проживания.

Уважаемый Петр!
В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев по Списку № 2 и имеют страховой стаж не менее 25 лет. При наличии не менее половины требуемого специального стажа (по Списку № 2) пенсионный возраст уменьшается на один год за каждые 2 года 6 месяцев специального стажа. При суммировании различных периодов специального стажа (порядок суммирования утвержден Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516) к стажу по Списку № 1 может прибавляться полевой стаж. При суммировании у Вас получается 8 лет 23 дня стажа по Списку № 2. Стаж по Списку № 2 составляет более половины от требуемого, снижение пенсионного возраста на 3 года.
В соответствии с пунктом 2 статьи 28.1 Закона № 173-ФЗ при наличии оснований специального стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, и 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера (РКС) или 20 календарных лет работы в приравненных к ним местностях (МКС) пенсионный возраст снижается по обоим основаниям. Таким образом, Вы имели право на назначение пенсии в 52 года.

Что входит и нет в северный стаж для пенсии мужчинам и женщинам

Крайний Север занимает огромную территорию России. Хотя климатические условия на нем далеки от идеальных для человека миллионы жителей страны работают и живут в этих районах постоянно. Это приводит к дополнительной нагрузке на здоровье, а условия труда для многих профессий в таких регионах становятся очень тяжелыми. Стремясь несколько компенсировать человеку непростые условия жизни, государство предусматривает льготы и привилегии для тех, кто выбирает работу на северных территориях. Касаются они и стажа для назначения пенсии. Законодательно даже введено понятие «северного стажа».

Северный стаж для пенсии

Северный стаж – это суммарное время, которое человек проработал на Крайнем Севере и территориях, которые были приравнены к нему. Он считается специальным видом стажа и учитывается при назначении пенсии.

Справка! Является конкретный регион или даже населенный пункт территорией Крайнего Севера или приравненной к ним или нет определяют не только по географическим признакам. Для упрощения и однозначного ответа на вопросы Правительство РФ выпускает Постановления, где приводятся конкретные регионы, работа в которых дает возможность «заработать» льготную пенсию.

Наличие северного стажа является основанием для получения следующих преференций:

  • возможность раньше уйти на заслуженный отдых;
  • увеличенный размер выплат, определяемых индивидуально для каждого человека;
  • различные льготы (например, по предоставлению жилья).

Важно! В учет идет только время официально работы. Человеку надо следить самостоятельно, чтобы все отношения с работодателем были оформлены документально. Иначе проработав многие годы в тяжелых климатических условиях, человек может не получить права на положенные льготы. Если работодатель уклоняется от оформления трудового договора, то за помощью можно обратиться в трудовую инспекцию.

В состав северного стажа включают время, которое человек официально трудился на различных предприятиях Крайнего Севера (и в приравненных районах). Некоторые категории граждан вправе рассчитывать, что в северный стаж будут включены также периоды военной службы, учебы, а также отдыха, проезда и прочее.

Справка! В прошлом существовал иной порядок учета северного стажа, но в настоящее время он не применяется и не актуален.

Северный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам

Миллионы мужчин и женщин работают в северных районах страны. Для получения права уйти на заслуженный отдых раньше граждане должны одновременно выполнить несколько условий:

  • набрать необходимое число баллов – 30;
  • получить нужный стаж, включающий как работу на севере, так и любых других районах;
  • иметь северный стаж – 15 лет;
  • достигнуть возраста, установленного для досрочного выхода на пенсию.

Мужчины и женщины для полноценного использования льготы по назначению должны иметь 15 лет северного стажа. Эта норма одинаковая для обоих полов. Но если женщина родила 2 и более детей, то требования к северному стажу для нее снизят до 12 лет.

Длительное время досрочную пенсию назначали в 50 лет для женщин и 55 для мужчин. Но повышение пенсионного возраста затрагивает также всех тех, кто работает на Крайнем Севере. К 2023 году он составит 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Повышают для «северян» пенсионный возраст постепенно – ежегодно по 1 году. При этом в 2019 и 2020 годах у них так же, как и у всех остальных есть право на оформление пенсии на полгода раньше срока, установленного новым законодательством. В 2019 году женщины с полным северным стажем могут рассчитывать на назначение выплат от ПФР в 50,5 лет, а мужчины – в 55,5 лет. В 2020 году для мужчин «северян» возраст выхода на отдых составит уже 56,5 лет, а для женщин – 51,5.

Таблица выхода на пенсию по северному стажу

Что не включат в северный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам

В северный стаж включают далеко не все периоды времени, которые засчитываются в обычный срок ведения трудовой деятельности. В частности, не добавляют в срок работы на Крайнем Севере следующие периоды:

  • время, когда гражданин не работал официально, даже если он при этом стоял на учете в службе занятости;
  • период прохождения обучения в различных образовательных организациях (от ПТУ до ВУЗа);
  • службу в рядах ВС (за исключением некоторых случаев, например, для кадровых военных);
  • отпуска по уходу за малышами до 1,5-3 лет.

При работе по совместительству зачитают этот период в стаж, только если в итоге у человека получалась полная занятость. Хотя отпуска по уходу не включаются в расчет, женщины вправе включить в него до- и послеродовые отпуска, оплачиваемые на основании листков нетрудоспособности.

Как рассчитать северный стаж

Стандартно считают северный стаж отдельно. Каждый 1 год, отработанный человеком на Крайнем Севере, считают как 1 год страхового стажа, а 1 год, который отработан в приравненных районах считают за 9 месяцев спец. стажа.

Вахтовикам в стаж включают не только сам период работы, но и время работы, а также промежуток отдыха между вахтами.

Если человек проходил срочную службу в ВС до 1992 года в частях на Крайнем Севере, а затем остался работать в таком регионе, то ему включают в спец. стаж также и время срочной службы.

Важно! Стандартно все расчеты делают на основании записей в трудовой книжке. Если из них однозначно непонятно, где работал человек, то потребуются дополнительные документы. Особенно этому моменту надо уделять внимание сотрудникам различных филиалов с центральными офисами компаний в других субъектах РФ.

Если северный стаж составляет больше 7,5, но меньше 15 лет, то возраст выхода на пенсию для человека уменьшается на 4 месяц за каждый 1 год северного стажа.

Как оформить северную пенсию

Процедуры оформления обычной и северной пенсии фактически ничем не отличаются. Для них действуют общие регламенты.

Процедура оформления пенсии включает 3 шага:

  1. Подготовка пакета документов. Он может меняться в зависимости от ситуации конкретного человека.
  2. Проверка наличия всех нужных бумаг и прав. Необязательный шаг, но лучше самостоятельно все проверить заблаговременно.
  3. Подача заявления на назначение пенсии и получение решения по нему. Вместе с заявлением передаются оригиналы всех необходимых документов.

Какие нужны документы

При обращении в ПФР человеку надо подтвердить все обстоятельства для ее установления и определения размера выплат. Пакет документов может существенно различаться в зависимости от ситуации конкретного лица.

В общий список нужных бумаг входят:

  • паспорт;
  • трудовая книжка и другие документы, подтверждающие трудовую деятельность;
  • справка о зарплате за 5 лет подряд до 01.01.2002;
  • свидетельства о смене Ф.И.О. или других данных.

Для подтверждения пенсионных прав могут потребоваться и другие бумаги. Некоторых документов из общего списка может и не быть у человека.

Важно! Если в семье будущего пенсионера имеются нетрудоспособные, то по ним также надо представить все документы.

Куда подавать документы

Обращаться за оформлением можно в территориальные отделения ПФР или МФЦ. Первый вариант удобен, если нужно сразу получить консультацию, а второй позволяет сократить время подачи документов, а также МФЦ работают по удобному графику.

Для удобства граждан организована возможность также подать заявление через портал Госуслуги. Но оригиналы документов все же придется представлять в ПФР или МФЦ. Можно также отправить по почте или передать через представителя. В последнем случае понадобится представителю также доверенность, оформленная должным образом.

Какой срок принятия решения

Стандартный срок принятия решения по заявлению о назначении пенсии – 10 рабочих дней. Но на практике он может увеличиться, если пакет документов окажется неполным. Рекомендуется за несколько месяцев обратиться за консультацией в ПФР.

Как подтвердить северный стаж для пенсии

Обычно для подтверждения северного стажа используются данные из трудовой книжки. Но если человек работал в подразделении московской или другой компании, то запись в ней может быть сделана некорректно. Из-за этого придется запрашивать справки с указанием конкретных периодов работы вахтовым методом.

Если человеку надо подтвердить для стажа прохождение службы период в ВС, то ему потребуется военный билет. Все остальные факты также подтверждаются соответствующими справками и выписками.

Читать подробнее: Подтверждение стажа работы для пенсии

В каких случаях возможен досрочный выход на пенсию по северному стажу

При постоянном проживании в северных регионах и стаже в рыболовной, оленеводческой или промысловой сферах у представителей коренных народов есть возможность выйти на пенсию еще раньше на 5 лет. Это право распространяется как на мужчин, так и на женщин. При этом мужчинам надо иметь не меньше 25 лет общего стажа, а женщинам – не меньше 20 лет.

Читать подробнее: Досрочный выход на пенсию

Сохранится ли размер пенсии по северному стажу при переезде в другой город

Довольно часто люди, выйдя на пенсию решают переехать в другой город или населенный пункт с более комфортным климатом. При этом они сохраняют право на ранее назначенную пенсию. Но после регистрации в новом месте проживания произойдет пересчет назначенного размера выплат.

При пересчете прежними останутся накопленные баллы, стаж, а региональный коэффициент изменится. Он будет установлен уже в зависимости от нового региона проживания. В некоторых районах он может быть и вовсе нулевым. Фактически при переезде размер пенсии существенно сократится. Разница в выплатах может достигать 60%.

Северный стаж обеспечивает возможность выйти на пенсию раньше, чем это установлено общими правилами. Но надо учитывать, что необходимо накопить определенное количество лет такого стажа и выполнить еще ряд условий для получения возможности воспользоваться льготами.

Полезное видео

Есть ли надбавка к пенсии за работу на Крайнем Севере, узнаете из этого видео:

Как посчитать северный стаж для пенсии

В каком законе описаны правила

Нормативными актами установлено, что обратиться за пенсионными выплатами могут женщины в 60 и мужчины в 65 лет. Исключением являются государственные служащие.

Глава 6 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 (ст. 30-32) предусматривает особые условия для досрочного назначения страховой пенсии. К таковым относят:

  1. Льготы работникам на территории Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера — северный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам.
  2. Труд в особых условиях (подземные работы, вредные и опасные работы и другие).
  3. Льготы для отдельных категорий граждан (профессий, должностей).

Что такое северная пенсия

Страховая пенсия по старости назначается при выполнении сразу нескольких условий по части стажа, возраста и накопленных баллов в пенсионной системе. Стаж работы в определенных условиях наделяет граждан правом претендовать на получение выплат от государства намного раньше, чем это установлено по общим правилам. Труд в особых условиях — это основание для назначения выплат в повышенном размере.

Например, если сравнивать пенсионные выплаты работникам, трудящимся в средней полосе, и сотрудникам Заполярья, то пенсия северян выше в среднем на 60%. Но пенсионные выплаты исчисляются в индивидуальном порядке, с учетом персональных данных застрахованного лица — пенсионера (стаж, зарплата, отчисления).

Наличие стажа работы в особых климатических условиях — одно из оснований претендовать на досрочную и повышенную господдержку в старости. Следует заранее побеспокоиться о верном оформлении трудовых взаимоотношений. Например, если в трудовой книжке записи будут внесены неверно или не будут раскрывать фактической картины, то в старости потеряете в деньгах.

Особое внимание следует обращать сотрудникам филиалов и обособленных подразделений. К примеру, работник трудится в подразделении, расположенном за полярным кругом, а головной офис компании находится в Москве или, например, в Санкт-Петербурге. Если в трудовой книжке или в трудовом договоре нет информации о месте работы (Заполярье), то при оформлении выхода на госпенсию в ПФР придется подтверждать периоды трудовой деятельности на севере.

ВАЖНО! Пенсия на севере назначается досрочно и в повышенном размере. Но только при соблюдении законодательно установленных условий и требований.

Кому положена

Конкретных нормативов законодатели не установили. Чиновники не ограничили круг лиц и не обозначили категории граждан, которые вправе претендовать на привилегии: любой россиянин, который трудился в районах Крайнего Севера либо в районах, приравненных к ним.

До 2002 года льготный стаж на севере рассчитывался в ином порядке. Год работы на севере равнялся полутора годам в обычных территориальных условиях, например в средней полосе Российской Федерации. Но уже с 2002 года чиновники изменили порядок исчисления. Северный стаж в 2020 году исчисляется как полный календарный год работы за каждые 9 месяцев труда в районах Крайнего Севера.

Местности и территории

С определением и требованиями разобрались. Но какие территории следует относить к северу для исчисления льготного стажа? Перечень районов и местностей закреплен в Постановлении Совмина СССР от 03.01.1983 № 12 (ред. от 27.02.2018).

Местности, приравненные к районам Крайнего Севера

Архангельская область

Плесецкий, Приморский, Онежский, Холмогорский, Виноградовский, Верхнетоемский, Ленский, Вельский, Вилегодский, Каргопольский, Коношский, Котласский, Красноборский, Няндомский, Устьянский, Шенкурский районы; города Архангельск, Новодвинск, Онега, Мирный, Котлас, Коряжма

Тюменская область

Ханты-Мансийский автономный округ; Уватский район

Приморский край

Дальнегорский, Кавалеровский, Ольгинский и Тернейский районы; рабочий поселок Восток Красноармейского района с территорией, находящейся в административном подчинении Востокского поселкового совета народных депутатов; Богуславецкий, Вострецовский, Дальнекутский, Измайлихинский, Мельничный, Рощинский и Таежненский сельсоветы Красноармейского района

Республика Карелия

Муезерский, Сегежский, Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухский, Кондопожский, Лахденпохский, Медвежьегорский, Олонецкий, Питкярантский, Прионежский районы; города Костомукша, Петрозаводск, Сортавала

Республика Бурятия

Баунтовский и Северо-Байкальский, Баргузинский, Курумканский и Окинский, Муйский районы

Республика Тыва

Бай-Тайгинский, Барун-Хемчикский, Дзун-Хемчикский, Каа-Хемский, Кызылский (за исключением территории Шынаанской сельской администрации), Овюрский, Пий-Хемский, Сут-Хольский, Тандинский, Тес-Хемский, Чаа-Хольский, Чеди-Хольский, Улуг-Хемский, Эрзинский районы; город Кызыл

Иркутская область

Бодайбинский, Братский, Казачинско-Ленский, Киренский, Мамско-Чуйский, Нижнеилимский, Усть-Илимский и Усть-Кутский районы; города Бодайбо, Усть-Илимск, Усть-Кут и Братск

Пермский край

Районы Вуктыльский, Сосногорский, Троицко-Печорский, Удорский, Княжпогостский, Койгородский, Корткеросский, Прилузский, Сыктывдинский, Сысольский, Усть-Вымский, Усть-Куломский, Гайнский, Косинский, Кочевский; города Ухта с территорией, находящейся в административном подчинении Ухтинского городского совета народных депутатов, Сыктывкар

Читинская область

Каларский, Тунгиро-Олекминский и Тунгокоченский районы

Амурская область

Зейский, Селемджинский и Тындинский районы; города Зея и Тында с территорией, находящейся в административном подчинении Тындинского городского совета народных депутатов

Томская область

Александровский, Бакчарский, Верхнекетский, Каргасокский, Колпашевский, Кривошеинский, Молчановский, Парабельский, Чаинский, Тегульдетский районы; города Колпашево и Стрежевой

Хабаровский край

Ванинский, Верхнебуреинский, Комсомольский, Николаевский, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванский, Солнечный, Тугуро-Чумиканский и Ульчский районы; города Амурск, Комсомольск-на-Амуре, Николаевск-на-Амуре и Советская Гавань; рабочий поселок Эльбан Амурского района с территорией, находящейся в административном подчинении Эльбанского поселкового совета народных депутатов; Вознесенский, Падалинский сельсоветы Амурского района, Ачанский, Джуенский, Омминский сельсоветы Амурского района

Сахалинская область

Все местности, за исключением местностей, перечисленных в перечне районов Крайнего Севера

Красноярский край

Богучанский, Енисейский, Кежемский, Мотыгинский районы; города Енисейск и Лесосибирск с территорией, находящейся в административном подчинении Лесосибирского городского совета народных депутатов

Республика Алтай

Кош-Агачский, Улаганский районы

В одной из статей мы писали о том, как посчитать стаж для пенсии. Совокупность периодов трудовой деятельности на территории Крайнего Севера и районов, приравненных к ним, за которые производились перечисления страховых взносов в ПФР, признаются льготным стажем на севере. Не всегда наличие у работника стажа на севере гарантирует повышенный размер пенсионных выплат и их досрочное назначение. Законодательством установлен ряд обязательных условий:

  1. Наличие минимального льготного стажа работы на севере, установленного законом № 400-ФЗ.
  2. Документальное подтверждение трудовой деятельности.
  3. Общий суммарный стаж не менее 25 лет — для мужчин, и 20 — для женщин (иначе это неполный северный стаж).
  4. Достижение установленного пенсионного возраста.

Полный перечень районов Крайнего Севера (РКС) и территорий, приравненных к ним, устанавливает Постановление Совмина СССР от 03.01.1983 № 12 (приведен выше).

Повышение возраста выхода на пенсию

С 2020 года возраст выхода на пенсию существенно увеличен, это нужно учитывать в инструкции, как посчитать северный стаж. Теперь будущим пенсионерам придется дополнительно отработать еще пять календарных лет. Мужчинам придется выходить на пенсию в 65 лет, а женщинам — в 60.

Действуют переходные моменты до 2028 года. Чиновники определили льготный период, и если в его течении у гражданина возникнет право на пенсию по старым правилам, ему не придется дорабатывать целых 5 лет стажа, а значительно меньше.

Таблица возрастов и сроков выхода на госпенсию поможет разобраться в переходных правилах.

Год рождения

Когда идти в ПФР

Новый пенсионный возраст

Новый возраст для северян

На сколько увеличили

женщины

мужчины

жен.

муж.

жен.

муж.

I полугодие 1964 г.

I полугодие 1959 г.

II полугодие 2020 г.

55,5

60,5

50,5

55,5

На полгода

II полугодие 1964 г.

II полугодие 1959 г.

I полугодие 2020 г.

I полугодие 1965 г.

I полугодие 1960 г.

II полугодие 2021 г.

56,5

61,5

51,5

56,5

На 1,5 г.

II полугодие 1965 г.

II полугодие 1960 г.

I полугодие 2022 г.

1966 г.

1961 г.

2024 г.

На 3 г.

1967 г.

1962 г.

2026 г.

На 4 г.

1968 г.

1963 г.

2028 г.

На 5 л.

Для пенсионеров, работающих на севере, право на досрочный выход на госпенсию сохранен. Но значения, которые были установлены ранее, теперь следует увеличить на 5 лет. Например, раньше мужчина-северянин мог уйти на заслуженный отдых в 55 лет, теперь только в 60. Женщинам аналогично: в 50 — раньше, в 55 — теперь.

Как рассчитывают северный стаж для пенсии в 2020 году

Для северян действуют особые условия для досрочного назначения пенсий в части определения стажа. Наработав северный стаж для пенсии для женщин в размере 15 лет, женщина вправе обратиться за пенсией уже в 55, а мужчина — в 60 лет. Этот норматив введен в действие с 2020 года. Но общий период деятельности составит не менее 20 и 25 лет соответственно. Закон № 400-ФЗ устанавливает, что полный год трудовой деятельности в местности, приравненной к РКС, равен 9 месяцам работы на территории Крайнего Севера. Льготный стаж на территориях, приравненных к РКС, — 20 лет.

Это не означает, что выйти на пенсию досрочно можно, только отработав на севере не менее 15 лет. Учитывая крайне жесткие условия работы, нормативно установлено, что гражданин, имея минимум 7,5 л. деятельности на севере, вправе оформить страховые пособия раньше на четыре месяца за каждый календарный год деятельности. Для наглядности представим условия в виде таблицы.

ВАЖНО! Такие условия действуют с 2020 года. Ранее показатели по всем графам таблицы были меньше на 5 лет.

Женщины, имеющие двоих и более детей и проработавшие не менее 12 лет в РКС и 17 в местностях, приравненных к северным, претендуют на пенсию в 55 лет.

Те, кто постоянно проживает на северных территориях, работают рыбаком, оленеводом или промысловым охотником, вправе уйти на пенсионный отдых досрочно: женщины — в 45 со стажем не менее 20 лет, и мужчины — в 50, имея северный стаж для пенсии для мужчин 25 лет. Нормативы по этим категориям северян остаются без изменений.

Что не включат в северный стаж для пенсии

Работники Пенсионного фонда полностью исключат из северного стажа следующие периоды:

  1. Пребывание в отпуске без содержания. Необходимое условие — отпуск без сохранения заработной платы оформлен документально, и за этот период работодатель не перечислял страховые взносы.
  2. Пребывание в статусе безработного независимо, подтвержден он центром занятости населения или нет.
  3. Период деятельности на неполной рабочей ставке. Исключение: гражданин трудился в нескольких учреждениях на неполной ставке, тогда стаж зачтется. В таком случае работнику следует обратить особое внимание на внесение записей в трудовую книжку и сохранить трудовые договоры по совместительству.
  4. Дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом (262 статья НК РФ).
  5. «Донорские» дни — время на сдачу донорской крови.
  6. Период на увольнение по сокращению штата.

Для женщин дополнительно исключат отпуск по уходу за ребенком до полутора или трех лет. А отпуск по беременности и родам в стаж зачтется.

Размер выплаты

Размер государственной пенсии северян рассчитывается по общеустановленной формуле. Некоторые показатели при исчислении устанавливаются в повышенном размере.

Формула расчета следующая:

СП = ИПК × СтоимИПК + ФВ,

где:

  • СП — северная пенсия;
  • ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент, который накоплен пенсионером на дату выхода на заслуженный отдых. Учитывает общий стаж, размер заработной платы и страховых отчислений. Напомним, что ИПК имеет минимальные значения. В 2018 г. минимум составлял 13,8 балла. В 2020 г. — 16,2 балла. Минимальный показатель ИПК продолжит расти до 2024 года, пока значение не достигнет 30 баллов;
  • СтоимИПК — это денежное выражение стоимости одного пенсионного балла. В 2020 году равна 87,24 рубля. Показатель индексируется ежегодно. Размер индексации определяется с учетом показателя инфляции на отчетный период;
  • ФВ — фиксированная выплата, ее размер установлен на законодательном уровне. Показатель ежегодно индексируют. В 2020 году фиксированная доплата составила 5334,19 рублей.

Уточнить количество накопленных пенсионных баллов можно на официальном федеральном портале «Госуслуги». Получить к нему доступ только через подтвержденную учетную запись. Еще сведения получают бесплатно в ПФР или МФЦ, предварительно позвонив и записавшись на прием.

ВАЖНО! Фиксированная доплата к государственной пенсии северянам за льготный стаж определяется в повышенном размере, в соответствии с положениями, закрепленными в Постановлении Правительства РФ от 18.03.2015 № 249 (ред. от 13.10.2017). Повышающий коэффициент в этом случае равен районному коэффициенту, который установлен для конкретного района проживания пенсионера. В среднем сумму увеличивают на 50-60%. Размеры территориальных повышающих коэффициентов закреплены в отдельном Постановлении Правительства Российской Федерации от 17.04.2006 № 216.

Правила оформления пенсии

Для назначения государственной пенсии необходимо своевременно обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда России либо в многофункциональный центр, если отделение ПФР отсутствует в муниципалитете.

ВАЖНО! Если пропустить срок возникновения права на получение выплат от государства, то деньги за пропущенное время не компенсируются. Государственная пенсия имеет строго заявительный характер. Суммы начисляются с момента подачи официального заявления в ПФР или МФЦ, но не ранее достижения пенсионного возраста.

Например, мужчина получил право оформить госвыплаты с марта 2020 года. Но обратился он только в мае. Следовательно, упущенные деньги за март и апрель он получить не сможет. Но при длительной отсрочке выхода на заслуженный отдых размер госпенсии существенно увеличивается.

Документы, необходимые для оформления:

  1. Паспорт гражданина либо иной документ, устанавливающий личность.
  2. Трудовая книжка, оригинал.
  3. Трудовые договоры, гражданско-правовые договоры, авторские соглашения и контракты, подтверждающие все время работы, что входит в северный стаж, для правильного расчета.
  4. СНИЛС.
  5. Иные документы, подтверждающие трудовой стаж (справки, выписки, приказы).
  6. Документы от работодателя, необходимые для расчета и назначения госвыплат.

В момент обращения потребуется составить заявление на назначение госвыплат (бланк выдадут при обращении). Дополнительно представители ПФР или МФЦ вправе затребовать другую документацию, подтверждающую право на пенсию. Например, свидетельства о рождении детей, свидетельства о заключении или расторжении брака, свидетельство об усыновлении детей и другие.

Северная пенсия при переезде

А сохранится ли северная пенсия при переезде в другой регион в назначенном размере? Прежде чем ответить, определимся, что любой вид пенсии (по старости, инвалидности или по потере кормильца) напрямую зависит от территориального коэффициента.

Размер местного коэффициента устанавливается региональным законодательством, поэтому при переезде пенсионера в другой регион работники ПФР обязательно сделают перерасчет. Для расчета размера выплат применят коэффициент нового места жительства. Такое правило устанавливается не только для северных пенсионеров, а для всех граждан, получающих пенсионные пособия.

Между тем страховая пенсия (по старости) включает в себя фиксированную доплату, за северный стаж полагается повышенный размер фиксированной надбавки. В соответствии с п. 12 ст. 17 закона № 400-ФЗ, повышенный размер фиксированной доплаты для пенсионеров устанавливается независимо от места жительства.

Северный стаж

На что влияет северный стаж

Северный стаж в России влияет на размер пенсии по старости. Выплата увеличивается за счёт умножения ее на районный коэффициент. Размер районного коэффициента определяется в постановлениях Правительства РФ отдельно для каждого северного района, перечень которых установлен Постановлением Совета Министров СССР от 1011.1967 г. № 1029. (далее — Постановление № 1029).

Ч. 2 ст. 316 ТК РФ предусматривает возможность установления органами местного самоуправления и органами гос. власти регионов более высоких районных коэффициентов за счёт средств бюджетов субъектов РФ или муниципальных образований.

В соответствии со ст. ст. 32 и 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ (далее — Закон № 400-ФЗ) работающие в северных районах граждане имеют право на досрочную пенсию при определённых условиях.

Помимо этого, для пенсионеров, проживающих в северных районах, предусмотрена возможность бесплатного проезда к месту отдыха (туда-обратно) в порядке, установленном Постановлением Правительства РФ от 01.04.2005 г. № 176.

Также северный стаж влияет на получение процентных надбавок к зарплате. Порядок их начисления и выплаты установлен в пп. 16-33 Инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденной Приказом Минтруда РСФСР от 22.11.1990 г. № 2 (далее — Инструкция).

Что входит в северный стаж

Согласно Инструкции в северный стаж входят не только сроки работы в учреждении или на предприятии в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориях. Исчисление периода происходит с учётом сроков обучения, службы в армии, командировок и некоторых иных сроков.

Обучение

В некоторых случаях периоды учёбы включаются в северный трудовой стаж. Согласно п. 28-б Инструкции включение в северный стаж периода обучения происходит на следующих условиях:

  • гражданин поступил в вуз, иное учебное заведение (включая подготовительные курсы), ординатуру или аспирантуру;
  • гражданин работал в качестве служащего или рабочего в северном районе непосредственно перед поступлением в учебное заведение;
  • гражданин не позднее чем через два месяца после окончания учёбы (или окончания постдипломного отпуска в случае его предоставления) продолжил работу в северном районе.

Служба в армии

Служба в армии по призыву и контракту в северный стаж включается при условии, что после увольнения с воинской службы:

  • для рядовых военнослужащих по призыву — прошло не более трёх месяцев до поступления на учёбу или работу в северном районе;
  • для военнослужащих-контрактников, а также офицеров, мичманов и прапорщиков — прошло не более шести месяцев до поступления на учёбу или работу в северном районе.

Декрет

Срок декретного отпуска в северный стаж включается только для начисления процентных надбавок к зарплате. В период, необходимый для досрочного выхода на пенсию в связи с работой в условиях Севера, срок декретного отпуска не включается.

Командировки

Период командировок в северные районы засчитывается в северный трудовой стаж только при условии, если граждане непосредственно по истечении срока командировки направляются на постоянную работу в северный район. Временные командировки в районы Крайнего Севера и приравненные к ним в такой стаж не засчитываются.

Сколько нужно северного стажа

Ответ на вопрос, сколько нужно северного стажа для досрочного выхода на пенсию, зависит от того, к какой категории относится гражданин, желающий получить льготу.

Для мужчин

Для назначения досрочной пенсии мужчинам необходимо:

  • проработать не менее 15 лет в районах Крайнего Севера;
  • проработать не менее 20 лет в приравненных к Крайнему Северу районах;
  • иметь общий страховой стаж не менее 25 лет.

При выполнении указанных выше условий мужчины могут выйти на пенсию в возрасте 55 лет, т.е. на 5 лет раньше, чем остальные.

Для женщин

Для назначения досрочной пенсии женщинам необходимо:

  • проработать не менее 15 лет в районах Крайнего Севера;
  • проработать не менее 20 лет в приравненных к Крайнему Северу районах;
  • иметь общий страховой стаж не менее 20 лет.

При выполнении данных условий женщины выходят на пенсию в возрасте 50 лет, т.е. на пять лет раньше, чем остальные.

Помимо этого, для женщин с двумя и более детьми установлены меньшие сроки для выхода на досрочную пенсию. Если такие женщины проработали на Крайнем Севере 12 лет, а в приравненных к нему районах — 17 лет, то они могут выйти на пенсию в 50-летнем возрасте.

Если мужчина или женщина постоянно проживают в северных районах и проработали рыбаками, охотниками-промысловиками или оленеводами в течение 25 лет (мужчины) и 20 лет (женщины), то они могут уйти на пенсию в возрасте 50 и 45 лет соответственно.

Для ИП

Северный стаж у ИП исчисляется на тех же условиях, что и для работающих граждан, но только в том случае, если индивидуальный предприниматель уплачивал взносы в пенсионный и страховой фонды. Периоды нулевой деятельности ИП в северном стаже не учитываются.

Для военнослужащих

Военнослужащим, а также сотрудникам МВД, ФСИН, ФСБ и других силовых ведомств назначается военная пенсия в соответствии с выслугой лет. Северным военным на льготных условиях засчитываются периоды военной службы в:

  • районах Крайнего Севера — из расчёта два месяца за один месяц службы;
  • в приравненных районах — из расчёта полтора месяца за один месяц службы.

Такой порядок установлен Постановлением Правительства РФ от 22.09.1993 г. № 941. Чтобы получать военную пенсию, необходимо иметь выслугу не менее 20 лет.

Как подтвердить северный стаж

Для того, чтобы получать пенсионные выплаты на льготных условиях, потребуется подтвердить северный стаж. Для этого необходимо собрать пакет документов.

Документы

В соответствии со ст. 66 ТК РФ основным документом-подтверждением срока профессиональной деятельности, является трудовая книжка. Это правило относится и к северному стажу.

В случае, если запись в трудовую книжку по какой-то причине не была внесена, подтвердить факт работы в северных районах можно, предоставив в пенсионный фонд следующие бумаги:

  • копии трудовых договоров, в которых указано место выполнения работ и их период;
  • справка с места работы, где обозначено место и период работы в условиях севера;
  • любые иные документы, которые дают возможность однозначно определить, что гражданин работал в условиях севера определённый период.

При отсутствии записи в трудовой книжке вопрос о зачёте определённого периода работы в северный стаж, возможно, придётся решать в суде.

Расчет северного стажа

Чтобы посчитать северный стаж, следует по трудовой книжке установить количество отработанных дней в календарном исчислении. При этом во внимание принимается норма отработанного времени, которая может исчисляться как в годовом, так и в месячном эквиваленте (для тех, кто работал вахтовым методом).

Полный

Полный северный стаж работы для мужчин и женщин составляет 15 (для районов Крайнего Севера) и 20 (для остальных северных районов) календарных лет. Для вахтовиков засчитываются месяцы, проведенные на северных территориях, которые в совокупности также должны составить указанные сроки. Для граждан, работающих на постоянной основе, к учёту принимается работа на полной ставке либо несколько работ на неполных ставках.

Чтобы не потерять северный стаж, следует внимательно следить за записями в трудовой книжке. Если они будут в полном порядке, то доказать наличие стажа не составит труда.

Прерванный

Если в работе был какой-либо перерыв, то исчисление стажа прерывается. В ряде случаев это может привести к тому, что выработка будет неполной, а заработанного стажа может не хватить для пенсии на льготных условиях. Если стаж является прерванным, то необходимо высчитать из общего количества календарных лет промежутки перерыва в работе, а затем убедиться в том, что они точно не подпадают под п. 28 Инструкции, устанавливающего случаи, в которых перерыв в стаже не учитывается.

Не хватает северного стажа

Если вам не хватает северного стажа, возможно, не были учтены какие-то из промежутков, и следует сделать перерасчёт.

В отношении работ, которые осуществлялись в северных районах до 1 января 2002 года, северный стаж начисляется из расчёта год за полтора. Такое правило предусмотрено п. 4 ст. 30 Закона № 400-ФЗ.

Помимо этого, к работе в северных регионах можно приравнять некоторые из видов работ, перечисленных в ст. 30 Закона № 400-ФЗ. Это также необходимо учитывать при исчислении непрерывного стажа.

Что делать, если не засчитали северный стаж? Юристы нашей компании ответят на этот и многие другие ваши вопросы, касающиеся льгот для работников северных регионов. Мы поможем вам узнать, заработали ли вы право на досрочную пенсию и иные льготы, предусмотренные законодательством. Наш специалист проанализирует вашу ситуацию, поможет высчитать северный стаж, а в случае необходимости оспорит отказ в предоставлении вам льгот. Звоните нам или задавайте свой вопрос в форме, размещённой на сайте.

льготный стаж

Для граждан приобретавших свои пенсионные права в северных района нашей страны, актуальным является вопрос о порядке расчета северного стажа. Ведь в период их трудовой деятельности существовало правило подсчета северного стажа — год за полтора. Очень многие задаются вопросом, применяется ли эта норма сегодня.

Пенсионное законодательство всегда находится под пристальным вниманием, как государства, так и граждан нашей страны.
За последние четверть века российская пенсионная система подверглась целым рядом существенных изменений. Но нормы пенсионного законодательства, существовавшие во время приобретения гражданином пенсионных прав, в некоторых случаях остаются неизменными и учитываются при назначении пенсии.

В далекие советские времена северный стаж учитывался в общем трудовом стаже, при определенных условиях, как год за два. Потом эта льгота была отменена и северный стаж стали исчисляться в трудовом стаже как год за полтора. По советскому пенсионному законодательству при подсчете трудового стажа у работников было много льгот, но одновременно существовало ограничение на максимальный размер пенсии, которое нивелировало действие льгот. Будь у вас трудовой стаж хоть 60 лет, но выше своего максимального размера пенсия не могла назначаться. Такой порядок исчисления северного стажа действовал до 1 января 2002 года. С начало 2002 года изменился механизм определения размера пенсии, при котором норму «год за полтора» убрали, компенсировав ее другими правилами исчисления размера пенсии. Это позволило при меньшем стаже сохранить размер пенсии, а в некоторых случаях даже ее увеличить.

В соответствии с Законом о трудовых пенсиях №173-ФЗ от 17.12.2001 года, трудовой стаж для назначения пенсии считается в календарном порядке — год за год (статья 12). Тем не менее, действующее законодательство разрешает применять положения старого пенсионного законодательства при оценке пенсионных прав работника за период до 1 января 2002 года.

Министерство труда РФ своим постановлением от 17.10.2003 г. №70 утвердило Разъяснение о некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со статьями 27, 28, 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации №173-ФЗ».

Этим документом разъяснено следующее: Исчисление продолжительности страхового стажа, в целях определения права на трудовую пенсию по старости, в указанный стаж включаются все периоды работы и иной общественно полезной деятельности, которые засчитывались, соответственно, в общий трудовой стаж и в специальный трудовой стаж при назначении пенсии по законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа).

Однако, такой порядок подсчета стажа применяется в том случае, если с учетом такого порядка гражданин (независимо от его возраста) до дня отмены соответствующего закона или иного нормативного правового акта ПОЛНОСТЬЮ ВЫРАБОТАЛ необходимый общий трудовой стаж и (или) специальный трудовой стаж, дававшие право на пенсию по старости или за выслугу лет.
В тех случаях, когда на день отмены закона или соответствующего нормативного правого акта гражданин НЕ ВЫРАБОТАЛ необходимой продолжительности общего трудового стажа и (или) специального трудового стажа, дававших право на пенсию по старости или за выслугу лет, исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ производится в соответствии с законодательством, действующим НА ДЕНЬ УСТАНОВЛЕНИЯ трудовой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой.

Оценка пенсионных прав гражданина за период до 1.01.2002 года производиться при назначении ему размера трудовой пенсии путем преобразования этих прав в расчетный пенсионный капитал и по выбору застрахованного лица может производиться по двум вариантам.

В первом варианте расчета, трудовой стаж работника, в том числе и периоды работы в северных районах нашей страны, исчисляются в календарном порядке по их фактической продолжительности как год за год, в этом варианте предусмотрена возможность применение для расчета размера пенсии увеличенного отношения заработных плат.

По второму варианту, при оценке пенсионных прав учитывается длительность общего трудового стажа, расчет которого ведется в календарном порядке, но периоды работы в северных районах, происходившие до 1.01.2002 года, засчитываются в общий трудовой стаж как год за полтора.

Если гражданин выберет второй вариант расчета размера трудовой пенсии, тогда расчетный размер пенсии будет рассчитываться по такой формуле:

Размер пенсии = (Средн. мес. заработок за любые 5 лет) х (Стажевый коэфф.).

Стажевый коэффициент, для работников, имеющих общий трудовой стаж в необходимом минимальном размере(25/20 лет муж./жен.), составляет 0,55, для шахтеров и горнорабочих — 0,75. Стажевый коэффициент увеличиваться на 0,01 за каждый полный год стажа, отработанного сверх установленной минимальной величины (но не более чем за 20 лет).
Используя норму «год за полтора» можно существенно увеличить стажевый коэффициент, а значит и размер пенсии.

Однако при расчете по второму варианту применяются некоторые ограничения предусмотренные пунктом 4 статьи 30 закона №173-ФЗ, в том числе ограничение пенсии максимальным размером.
Расчет размера трудовой пенсии, произведенный по формуле второго варианта, с использованием нормы полуторного увеличения северного стажа, не всегда приводит к лучшему результату, нежели аналогичный расчет, основанный на первом варианте. Что будет выгодно гражданину — покажет сравнение двух вариантов расчета.

Кроме того, с первого января 2010 года пенсионные права всех граждан России, накопленные до 2002 года, подверглись переоценки (валоризации). Расчетная величина пенсионного капитала была увеличена на 10%, а каждый год трудового стажа отработанный до 1991 года дополнительно увеличивал пенсионный капитал на 1%. Вот тут, тоже применялась норма — «год за полтора», что позволило увеличить «северный» стаж работников за работу в период до 1991 года в полтора раза, и тем самым дало прибавку в размере пенсии.

Когда применяется льготный порядок исчисления стажа работы на Крайнем Севере (год за полтора)?

При определении права на трудовую пенсию гражданам, работавшим в северных районах нашей страны в период до 01.01.2002, их общий трудовой стаж за период до 01.01.2002 исчисляется в льготном порядке (1 год за 1,5 года).
Обратите внимание: не северный стаж увеличивается на 1,5, а увеличивается общий трудовой стаж на 1,5 за период работы на Севере.
Работа на Севере после 01.01.2002 засчитывается в трудовой стаж в обычном календарном исчислении.

Подсчет трудового стажа в целях оценки пенсионных прав застрахованных лиц и определения величины расчетного размера пенсии, который устанавливается вне зависимости от даты выхода на пенсию по состоянию на 01.01.2002, может быть произведен по выбору застрахованного лица по одному из нескольких вариантов. Стаж может исчисляться как календарно с исключением не страховых периодов (уход за детьми, учеба), так и с применением льготного порядка (1 год за 1,5 года) с включением не страховых периодов. Выгодный вариант определяется в отношении каждого застрахованного лица в автоматизированном режиме.

«Северяне» сохраняли свои пенсионные права и при новом порядке расчета пенсии, вступившего в силу с 1 января 2015 года.
Прежними оставались и минимальный «северный» стаж — 15/20 лет (КС/МпКС), и возраст выхода на пенсию 55/50 лет (муж./жен.), так же сохраняется повышение фиксированной выплаты за работу на Севере, не зависимо от места жительства, тем гражданам, которые отработали не менее 15/20 лет (КС/МпКС) и при этом имеют общий страховой стаж не менее 25/20 лет (муж./жен.).
Кроме того, те граждане, которые не имеют минимального северного стажа, но проживают в северных регионах, тоже получают повышенную фиксированную выплату.

Повышение пенсионного возраста для «северян» с 2019 г.

Повышение общеустановленного пенсионного возраста, начавшееся с 01.01.2019 года, коснулось и граждан работавших в РКС и МпКС. Теперь досрочное установление страховой пенсии по старости для таких работников поэтапно откладывается до достижения возраста 60/55 (муж./жен). Смотрите ниже таблицу поэтапного увеличения пенсионного возраста для «северян».

Возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию при наличии «северного» стажа начиная с 2019 года

Возраст, по достижении которого возникало право на страховую пенсию при наличии «северного» стажа, по состоянию на 31 декабря 2018 года.


О том как производится суммирование периодов работ с различными условиями труда для досрочного назначения пенсии вы можете прочитать

Северный стаж: как насчитывается, процесс получения. Какие документы нужно подготовить, куда обращаться. Размеры выплат по категориям пенсионеров.

Северный стаж: особенности начисления, процедура получения в 2018 году

Северный стаж позволяет гражданам Российской Федерации претендовать на ряд льгот. Отработавшие на Крайнем Севере или в рядом расположенных областях достаточный период времени, могут рассчитывать на получение пенсионного обеспечения раньше положенного возраста.

Таким лицам выплачивается повышенное пособие по выслуге лет. Предварительно стоит ознакомиться с нюансами процедуры его оформления.

Пенсии в Крайнем Севере: о каких районах идёт речь

Дальним Севером называют часть территории России, которая располагается севернее приполярного круга. Районы считаются заполярными, если они не связаны транспортными путями с «большой землей», или эта связь останавливается при перемене времен года.

Частично или целиком приравненные к Заполярным районам следующие города и области:

  • Архангельск;
  • Амур;
  • Сахалин;
  • Иркутск;
  • Тюмень;
  • Томск;
  • Забайкалье;
  • Пермь;
  • Красноярск;
  • Приморск;
  • Хабаровск.

Республики:

  • Алтай;
  • Карелия;
  • Бурятия;
  • Коми;
  • Тыва.

В РФ 27 регионов располагаются на заполярной территории или в приравненных к ней областях, локализованных в районе 60 градусов северной широты.

Закон о праве на досрочную страховую пенсию 2019 (льготная пенсия по вредности)

На базе п.2 ст. 33 ФЗ-400, граждане, выработавшие стаж не меньше 15 лет в суровых регионах или от 20 лет на приравненных к КС зонах, могут выйти на пенсионное обеспечение на 5 лет раньше. Мужчины имеют право оформить выплаты по выслуге в 60, женщины – в 55 лет.

Что даёт северный стаж

Среди основных преференций выделяют увеличенную пенсию и досрочный выход на пенсионное обеспечение. Размер выплат возрастает за счет использования повышенных коэффициентов северных территорий. Их величина устанавливается отдельно для каждого региона.

  1. Для сотрудников Чукотки, Сахалинской области, Камчатки и Якутии – 2.
  2. Далее следует Норильск, Мурманск с коэффициентом 1,8.
  3. Самое низкое соотношение – 1,15 в Карелии.

Пенсионные льготы обеспечивают достойную старость, сумма выплат гораздо выше, чем в других регионах.

Как считается северный стаж: минимальное количество страхового стажа для мужчин и женщин

В рабочий стаж в северных регионах входит трудовая деятельность, которая подтверждается трудовой книжкой и договорами. В стаж фиксируется дородовой и послеродовой декрет, наличие детей. Если сотрудник был трудоустроен с неполной ставкой параллельно на 2 и более предприятий, расположенных в заполярных районах, то это время рассматривается как работа на полное жалование. При условии, что есть документация, подтверждающая это.

Сколько будут платить — расчет и суммы

Пенсионные выплаты для лиц с северным стажем складываются из 2 компонентов: фиксированной и страховой части. Величина установленной составляющей в 2019 возрастет на 7,05% и будет равняться 5334,19 рублей.

Общеустановленная часть северных пенсионных выплат умножается на районный коэффициент 2 – в поселке Усть-Куйга Якутии, а минимальный – 1,15 – Республика Карелия. Северяне получают на 50% больше пенсию, чем другие граждане РФ. Выплачиваемые пособия могут превышать среднюю зарплату на 90%.

Для выхода женщине: какой северный стаж нужен для пенсии

Матери, имеющие 2 и более потомков, могут претендовать на льготный стаж при условии, что они отработали не меньше 12 лет на КС или не меньше 17-ти в приравненных к нему регионах. Общий срок выработки значения не имеет. Пенсионный возраст уменьшается на 5 лет и равняется 55 лет.

Если женщиной были взяты на попечение 2 и более детей, она имеет право на оформление привилегированной пенсии при наличии стажа на Севере минимум 15 лет и общей продолжительностью работы от 20 лет.

Сколько нужно лет для выхода мужчинам на досрочную пенсию и как проводится выплата

Мужчинам полагаются более строгие правила досрочного выхода на пенсионный покой. Для удовлетворения условий назначения преимущественной пенсионной выплаты, нужно иметь суммарную рабочую деятельность в 25 лет, из них проработать 15 лет на Дальнем Севере, в регионах с подобным климатом – 17 лет.

Многодетным досрочная пенсия

Выход на государственное обеспечение раньше на 3 года общеустановленного срока возможен для тех матерей, которые воспитали 3 и более детей самостоятельно до достижения ними 8 лет.

Увеличенные выплаты за вредный стаж

С 1 января 2013 года, время трудовой деятельности на вредном, опасном или тяжелом производстве, включается в специальный стаж. Наличие выработки позволяет досрочно оформить пенсионное пособие, если работодатель отчислял взносы в соответствующий фонд.

Дифференцированный дополнительный тариф с 2019 года вводится только по профессиям, прошедшим специальное оценивание или аттестацию.

Если у гражданина есть 2 разных видов стажа, к примеру – северный и вредный, он может выбрать 1 из 2 самостоятельно, суммировать их. По выбранному стажу будут начислены более выгодные выплаты.

Как учитывается северный стаж женщин с двумя детьми и стажем меньше 15 лет

Неполный период трудовой деятельности, дольше 7,5 лет и меньше 15 лет, дает право женщине с 2 детьми выйти на пенсию раньше. Каждый год работы на Севере позволит сократить период становления на пенсионное обеспечение на 4 месяца. Например, 3 льготных года – выход на заслуженный покой на 1 год раньше.

Льготники

К льготной категории относят пенсионеров, чей период трудовой деятельности на Севере составляет более 15 лет и 20 лет, приравненным к нему территориям. При общем стаже, минимум 25 для мужчин и 20 для женщин. Такой категории лиц полагаются фиксированные выплаты не зависимо от региона проживания.

Что не входит в расчет стажа

В расчет выработанных лет не входят определенные виды труда. К примеру:

  • учеба в ПТУ или ВУЗе;
  • служба в армии;
  • время, когда гражданин находился на учете на трудовой бирже и ему начислялись выплаты после увольнения;
  • работа на неполную ставку;
  • декретный отпуск до 1,5-3 лет.

До полутора лет декрета начисляется выслуга, только если он был оформлен до 6 октября 1992 года, когда начал действие новый КЗоТ.

Северный стаж «вахтовика»

Предприятия и производственные объекты в регионах Севера располагаются далеко от населенных местностей и налаженной инфраструктуры. По этим причинам, у работодателя нет возможности обеспечить работнику ежедневное возвращение домой.

Большинство нанимателей привлекают людей к работе по вахтовому способу. Работник проживает в поселке, локализованном недалеко от производного объекта. Наниматель обеспечивает доставку сотрудника от места сбора до работы и назад. В стаж таких граждан начисляется не только период трудовой деятельности:

  • срок оплачиваемого отдыха;
  • период временной потери трудоспособности из-за больничных отпусков;
  • время проезда от места сбора до рабочего объекта и назад.

Учитывается рабочее время «вахтовика» по количеству часов в сумме, отработанных на производстве. В счет берутся дни междувахтового отдыха, время проезда до работы и домой. Общий стаж определяется на базе записей в трудовой книге или соответственно сведений договоров ГПХ.

Оформление

Существуют некоторые нюансы и различия при оформлении и начислении пенсионных пособий для лиц, постоянно проживающих и работавших на вредных условиях северян. Чтобы получить дотацию, необходимо действовать следующим образом:

  • высчитать трудовую выработку в суровых местностях;
  • собрать перечень документов, проверить их;
  • обратиться в ближайшее к месту прописки отделение Пенсионного Фонда, либо многофункциональный центр;
  • написать 2 заявки – о назначении пенсионного пособия и о том, что человек работал на Дальнем Севере;
  • отдать пакет бумаг сотрудникам организации;
  • подождать 10 дней, пока документация будет на рассмотрении.

После получения оповещения о положительном вердикте на запрос, пенсионные выплаты назначаются, считая с 1 числа месяца обращения заявителя.

Как подтвердить северный пенсионный стаж

Подтверждать стаж нужно, когда до достижения сокращенного пенсионного возраста остается 1 месяц. Гражданину следует отправиться в местное отделение ПФ с такими бумагами:

  • паспорт;
  • трудовое удостоверение, где зафиксирован стаж;
  • документы, заверяющие наличие иждивенцев или неспособных работать подопечных;
  • справка регистрации места проживания.

В отделении ПФ выдается бланк заявки, который необходимо заполнить и подать вместе с документацией. На протяжении 1 месяца от обращения, северному работнику предоставляется ответ, может ли он выйти на пенсионное обеспечение раньше положенного срока.

Таблица годов выхода на пенсию в России: как начисляется стаж по новому закону с 2019 года

ПВ – пенсионный возраст для северных работников, СВП – срок выхода на пенсионное обеспечение государством, п. – полугодие соответствующего года.

Гражданам, работавшим в северных регионах, государство предоставляет достойные привилегии – досрочный выход на пенсионное обеспечение, повышение размера выплат. Таким образом, компенсируется время, проведенное в суровых условиях, причиненный вред здоровью. Оформляются выплаты несложно, процедура не требует финансовых затрат, а лишь немного времени.

Подтверждение северного стажа для пенсии

Ответ
на вопрос №351609 (Подтверждение северного стажа)

Перечень
документов, подтверждающих срок проживания и стаж работы в районах Севера и
местностях к нему приравненных, законодательными и нормативными актами прямо
не установлен.

На настоящий момент порядок
подсчета периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии
(специального стажа), регулируется соответствующими Правилами, утвержденными
Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516. Этим Постановлением, в
частности, определено, что порядок подтверждения специального стажа, дающего
право на досрочное назначение пенсии, должен быть утвержден Минтрудом России (в
настоящий момент — Минздравсоцразвития России). Однако до сих пор такого порядка
нет.

Таким
образом, с учетом того обстоятельства, что закрытый перечень по таким
подтверждающим документам отсутствует ПФР имеет право требовать дополнительные
документы в случае возникновения сомнений в представленных документах или при
их недостаточности.

В
соответствии со ст. 66
Трудового кодекса РФ трудовая книжка является основным
документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно п.2 раздела 1 «Правил
ведения и хранения трудовых книжек» № 225 от 16.04.2003 г. основным документом
о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка.

Пунктом 33 Инструкции о порядке
предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах
Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в
соответствии с действующими нормативными актами, утвержденной Приказом Минтруда
РСФСР от 22.11.1990 N 2, прямо предусмотрено, что стаж работы, дающий право на
получение гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера,
устанавливается в соответствии с записями в трудовых книжках. Указанный акт применяется
постольку, поскольку он не противоречит ТК РФ (ст. 423 ТК РФ).

До регистрации в системе
индивидуального (персонифицированного) учета документом, подтверждающим работу
в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, является трудовая
книжка. Если по печатям, штампам читается местонахождение организации,
требовать уточняющих документов не следует. В остальных случаях необходим
документ (архивная справка, типовой договор), подтверждающий место работы. (ст.
28, «Комментарий к Федеральному закону от 17.12.2001 N 173-ФЗ „О
трудовых пенсиях в Российской Федерации“ (постатейный) (под ред. Л.И.
Чижик))

Таким
образом, отсутствие в трудовой книжке информации о работе в районах Крайнего
Севера и приравненных к ним местностях, а также при наличии в ней неточных или
неправильных записей или при отсутствии записей об отдельных периодах работы
трудовой стаж делает невозможным без представления работником дополнительных подтверждающих
документов определение трудового стажа, дающего право на соответствующие
гарантии и компенсации.

Такими
дополнительными подтверждающими документами могут быть надлежаще оформленные
справки, выписки из приказов, трудовые договора и иные документы, содержащие
сведения о периодах работы.

Относительно
представленных Вами сканов справок и трудовой книжки:

3.1.
До
подачи заявления о начислении пенсии необходимо обратиться в отделение ПФР и
поинтересоваться о требованиях, предъявляемых к документам, подтверждающих стаж
и работу в районах Крайнего севера (для Вас это уже не актуально);

3.2.
По
личному опыту могу сказать, что справки для получения любых пенсий должны быть
надлежаще оформлены, как минимум необходимо наличие следующих деталей:

ü
фирменный
бланк предприятия, организации (как правило, там содержится все реквизиты
предприятия, в том числе адрес с индексом, расчетный счет, ОГРН, ИНН);

ü
печать
отдела работы с персоналом и подпись ст. инспектора по кадрам являются
недостаточными, справку необходимо заверить печатью организации,
соответственно, подпись руководителя предприятия;

ü
а
также, остальные пожелания к документу, если есть возможность получить заранее
подобную консультацию у сотрудника ПФР, вплоть до образца справки от ПФР.

3.3.
В
отношении трудовой книжки следует отметить, что надлежащая запись при
заполнении трудовой книжки в графе 3 раздела «Сведения о работе» после
наименования организации должно содержать также и место нахождение.

Пример:
ООО «Обогатительная фабрика Ромашка» (Крайний север, г. _______).

Таким
образом, в представленных Вами документах прослеживаются формальные
неточности, как следствие отказ ПФР по формальным основаниям.

Пути решения:

4.1. Деятельность пенсионного фонда
осуществляется в рамках системы органов власти и управления, на него в полной
мере распространяется действие закона «Об обращениях граждан». Данный закон
обязывает должностных лиц всех государственных и муниципальных органов
реагировать на любые обращения, замечания и жалобы граждан.

Не
согласившись с решением, принятым сотрудником пенсионного фонда необходимо:


обжаловать
его вышестоящему должностному лицу:– начальнику соответствующего отдела или
руководителю территориального органа ПФР.


при
отсутствии положительного решения обратиться в вышестоящий орган ПФР вплоть до
Пенсионного Фонда РФ в Москве.


обратиться
в суд с заявлением об обжаловании отказа Пенсионного фонда об оспаривании
отказа. Заявитель вправе ходатайствовать перед судом о помощи в истребовании
необходимых подтверждающих документов, которые заявитель не может раздобыть
самостоятельно, также может привлечь к участию в деле свидетелей

Примечание:


более
вероятно, что Ваш вопрос будет решен при обращении в вышестоящий орган,
поскольку причины отказа являются формальными;


относительно
судебного разбирательства следует отметить, что как правило это процесс
длительный и энергозатратный во всех смыслах.

4.2.
Исправить
и предоставить все справки в надлежаще оформленном виде.

О подтверждении «северного» стажа индивидуальным предпринимателям

Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от места проживания, представлено право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Такое право предоставляется на 5 лет ранее общеустановленного пенсионного возраста лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях, и наличии страхового стажа не менее 25 и 20 лет (мужчины и женщины соответственно).

Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Право на досрочную пенсию по старости предоставляется также женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Для лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, к которым относятся индивидуальные предприниматели, в отличие от наемных работников, предусмотрены особые правила подтверждения страхового стажа.

Периоды осуществления предпринимательской деятельности включаются в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, при условии документального подтверждения уплаты за эти периоды обязательных платежей в Пенсионный фонд РФ и осуществления указанной деятельности в таких районах и местностях.

В соответствии с законодательством государственная регистрация индивидуального предпринимателя осуществляется по месту его жительства (временного проживания).

При этом, место регистрации гражданина, осуществляющего предпринимательскую деятельность, может не совпадать с местом осуществления им предпринимательской деятельности.

Таким образом, для подтверждения факта ведения предпринимательской деятельности в особых климатических условиях, в территориальные органы Пенсионного фонда РФ необходимо предоставлять в целях установления досрочной пенсии по старости дополнительные документы.

Такими документами, в зависимости от вида осуществляемой индивидуальным предпринимателем деятельности, могут быть:

— патент на осуществление одного из видов предпринимательской деятельности с указанием «северной» территории его действия;

— копии деклараций, представленных в налоговые органы, в которых указывается место осуществления предпринимательской деятельности;

— свидетельство об уплате единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности (при условии содержания сведений о месте деятельности индивидуального предпринимателя в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях);

— договор аренды (справки об аренде) помещений, необходимых для осуществления деятельности;

— ведомости на выплату заработной платы или иного дохода при работе в торговых точках;

— договор на выполнение работ или предоставление услуг частным лицам, предприятиям и организациям, расположенным в северных районах;

— журналы учета выполнения работ, содержащие сведения о выполнении работ в указанных районах;

— сертификат соответствия продукции с указанием адреса изготовителя продукции — индивидуального предпринимателя;

— акт технического освидетельствования образцов продукции, содержащий сведения о месте нахождения мастерской индивидуального предпринимателя;

— справка администрации муниципального образования, подтверждающая вид деятельности и место нахождения рабочего места предпринимателя со ссылкой на основание выдачи справки (свидетельские показания, похозяйственные книги не являются основанием для выдачи справки);

— бухгалтерские документы, содержащие сведения о месте нахождения предпринимателя;

— другие документы, содержащие сведения о ведении деятельности в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

В подсчет «северного» стажа включаются только те периоды, за которые предоставлены необходимые документы. При этом, органами Пенсионного фонда свидетельские показания подтверждения такого стажа во внимание не принимаются.